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毕业生在参加职业考试时,有三种情况下可以“特别注意”。你是他们中的一员吗?

文/小哈谈教育

事业单位作为铁饭碗之一,是历年来毕业生竞争的对象之一。

事业单位虽然没有公务员竞争激烈,可想要顺利的上岸也并不是那么容易,也需要考试、面试体检甚至需要政审。能够顺利上岸的考生都是在一场一场的竞争中脱颖而出的。

都是凭借自己的实力上岸的。然而,你不知道的是,事业单位考试当中,有些考生是可以获得“特殊照顾”的,这些被“特殊照顾”的考生相比如其他的考生更容易上岸

相信不少人第一眼看到事业编考试可以“特殊照顾”都会很好奇,转而就会想到是否不是正常的上岸。其实,大家都误会了。

所谓的“特殊照顾”指的就是事业单位的“高级人才引进”,公务员也有。毕业生走“高级人才引进”的方式进入事业单位,要比正常考试容易得多。

但想要符合高级人才引进的要求并不比正常的考试容易。高级人才引进分为3种情况,也就是说,满足这3种情况的考生,参加事业编考试,上岸会更容易。

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第一种是高学历毕业生。在高级人才引进的方式下,如果毕业生是硕士以上的学历,那么大概率只需要参加面试就可以,通过之后就可以成功上岸。

第二种则是专业匹配度高的毕业生。在高级人才引进的方式下,如果毕业生的专业十分匹配,且专业水平够高,也是可以被“特殊照顾”的,相对上岸也就更容易。

事业单位对于专业匹配上很看重。第三则是有工作经验的人。毕业生如果有报考岗位的工作经验,在人才引进的方式下,也是可以被“特殊照顾”的,因为上手更快。

更能提高工作效率。虽然事业单位考编难度很大,但通过高级人才引进的方式上岸就比较容易,公务员也是如此,薪资待遇也不差。

唯一的缺点就是,通过这种方式上岸的毕业生没有编制,也就是没有铁饭碗,可却有转正的机会。这样看来,毕业生通过高级人才引进的方式考事业编也是更容易上岸的方式之一。

事业单位上岸的方式真不少,想考事业编应当知道

事业单位和公务员比起来,上岸确实容易不少,却也不是十分的容易,就说事业编的教师岗位就非常的不容易上岸,竞争更是十分的激烈。

而每年想要上岸的教师更是数不胜数,对此,考生其实可以转移一个方向,报考特岗教师。同样都是事业单位,更容易上岸,虽然是3年后留任才能拿到编制。

但未来的发展和薪资待遇也并不比城市差太多,而且近年来,教育的发展更倾向于乡村教师。与其多年考编难上岸,不如选考特岗教师。

还有报考的岗位不同,上岸的概率也是不一样的。就像财政局、民政局这样的单位,每年招录的岗位多,招录的人数多,可以选择的空间更多,相对也就更容易上岸。

再比如,报考冷门的岗位,像殡仪馆和狱警这样的岗位,上岸的概率也是很大的。虽然报考的人数比较少,但薪资待遇一点也不少,唯一的难处就是需要胆子大的毕业生

再有单身的毕业生找对象可能会有一些难度。除此之外,事业单位考试更容易上岸的方式就是报考“合同制”的岗位,像上面的高级人才引进的方式一样。

比如,辅警、社区的工作者以及书记员等岗位都是可以选择的。而且,很多的合同制岗位是有转正的机会的,就比如辅警现在大部分地区都可以转正了。

这种方式虽然比较迂回,所需要的时间会很长,但相比较而言,竞争会小很多,也更容易上岸。比起竞争激烈的岗位要好很多,还能减轻不少的经济压力和心理压力。

因为每年都有因为一次考编没有能上岸,选择一直备考的考生,最后导致承受压力过大,心理出现了问题,影响了后续的就业。因此,事业单位上岸并不是很难,关键还要看毕业生选择的方式。

结语

事业单位考试可以被“特殊照顾”,乍一听觉得很滑稽,可看完之后就知道这也是可以实现的,关键就在于毕业生选择的方式。所谓的“特殊照顾”更多的还是指毕业生自身高的能力

就比如,毕业生的党员身份以及退伍军人等也可以理解为是特殊照顾,因为满足这些条件的考生并不多,竞争没有那么激烈,上岸也就更容易了。

事业编考试人才引进的情况下,可以被“特殊照顾”,你觉得合理吗?欢迎在下方留言评论

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